最高人民法院知识产权法庭招聘信息技术人员和出纳公告来源:最高人民法院发布时间:2019-07-02
19:41:53字号:小大打印本页
最高人民法院知识产权法庭是经中央批准设立的最高人民法院派出的常设审判机构,设在北京市,主要审理全国范围内的专利等专业技术性较强的知识产权上诉案件,旨在进一步统一知识产权案件裁判标准,依法平等保护各类市场主体合法权益,加大知识产权司法保护力度,优化科技创新法治环境,加快实施创新驱动发展战略。根据工作需要,最高人民法院知识产权法庭决定面向社会公开招聘信息技术人员和出纳。
一、招聘原则 德才兼备原则; 民主公开原则; 公平竞争原则; 择优录用原则。
二、基本条件 报名参加招聘的人员应当具备下列条件:
1.认真遵守宪法、法律、法规和行业规范; 2.具有良好的政治素质和道德品行;
3.年龄在18周岁以上,30周岁以下; 4.具有大局意识,团队意识,奉献意识;
5.具有较强保密意识和服务意识; 6.具备正常履职的身体条件。
有下列情形之一的不予以招聘: 1.曾受过刑事处罚或者治安处罚及纪律处分的;
2.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的;
3.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;
4.其他不宜从事招聘岗位工作的情形。 三、岗位职责和具体条件
信息技术人员岗位 1.岗位要求
具有计算机相关专业全日制大专以上学历,具有相关工作经验者优先。
具有计算机及网络专业知识,具备计算机软件开发、硬件维护及其他信息化设备运维能力。
2.岗位职责 从事信息化系统研发、论证和组织实施工作;
从事计算机、网络等信息化设备运行维护;
完成领导交办的与信息技术相关的其他工作。 财务出纳岗位 1.岗位要求
具有财会相关专业全日制大专以上学历,有财务管理、会计、出纳等相关工作经验者优先。
熟悉国家相关财务法律法规和业务规范,熟练使用各种财务工具及办公软件。
2.岗位职责 从事机关日常财会出纳工作。
完成领导交办的与财务工作相关的其他工作。 四、招聘程序 报名
1.报名截止时间:2019年7月15日。
2.报名方式:报名人员下载《最高人民法院知识产权法庭聘用制工作人员报名登记表》,填写相关内容后用A4纸打印。
将报名表连同身份证复印件、学历学位证书复印件、户口本首页及本人页复印件,以及能够体现自身专业能力素质水平的证书、所完成重要工作的可公开的业绩材料等,邮寄至最高人民法院知识产权法庭综合办公室,所有纸质文件请务必通过中国邮政平信或者EMS方式邮寄。同时将上述材料的电子版发送至邮箱:zctzhb@163.com。
资格审查
报名截止后,将统一对报名人员进行资格初审,对提交的业绩材料进行评审。从符合报名条件的人员中,择优确定参加面试人员。2019年7月25日前,电话通知进入面试人员。
面试
面试主要考察人选政治素质、理论知识、专业技能、工作作风等。面试前对报名提交的材料进行复审。请人选携带身份证、学历学位证、有关职业资格证等材料原件。资格复审不合格的,取消考试资格。
面试时间、地点另行通知。 体检和考察
1.根据面试成绩择优确定考察和体检人选。
2.组织人选进行体检,体检标准参照公务员录用有关标准执行。
3.对体检合格者进行差额考察,主要包括政治表现、道德品质、工作能力和实绩、岗位匹配度、沟通协调能力、人际交往能力等内容。
确定招聘人选
根据岗位需要,综合材料审查、面试、体检、考察等情况,择优确定招聘人选。
办理手续
通过劳务派遣方式用工。组织招聘人选与派遣公司签订劳动合同,派遣至本庭工作,派遣期5年,试用期6个月。期满后,表现优秀者可续签合同。
五、有关待遇
工作地点在北京。技术人员、财务出纳的月用工费用分别为7000元、6500元左右,建立工资正常增长机制。单位提供就餐、办公设备、差旅费等必要保障。
六、其他事项
1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格;已办理劳务派遣手续的,解除用工协议,考生本人承担由此产生的一切后果。
2.拟聘用在职人员须在我庭通知的规定时间前,提供解除与原单位劳动关系的证明,无法提供的,取消聘用。
3.不与应届生签订三方协议,不解决户口及住房,不负责保管或者委托保管人事档案。
4.考生应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
5.咨询电话:010-67558818、67558776,传真67558726
附件:最高人民法院知识产权法庭聘用制工作人员报名登记表最高人民法院知识产权法庭2019年7月1日

最高人民法院第一巡回法庭2017年招录聘用制工作人员公告来源:最高人民法院网发布时间:2017-07-12
16:37:30字号:小大打印本页

根据工作需要,最高人民法院第一巡回法庭决定面向社会公开招聘14名聘用制工作人员。现将有关事项公告如下:

根据工作需要,经研究,最高人民法院第一巡回法庭决定面向社会公开招聘25名聘用制工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

一、招聘原则

1.民主公开原则;

1.民主公开原则;

2.公平竞争原则;

2.公平竞争原则;

3.择优录用原则。

3.择优录用原则。

二、招聘条件

二、招聘条件

报名参加招聘的人员应具备下列条件:

具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

具有良好的政治、业务素质和道德品行;

2.具有良好的政治素质、业务素质和道德品行;

未受过刑事、治安处罚和纪律处分;

澳门葡萄京官方老平台,3.符合报名岗位的相关要求;

无违反社会公德、职业道德,造成不良影响等情形;

4.认真细致,踏实肯干,具有一定的解决实际问题能力;

符合相关岗位要求;

5.具备正常履职的身体条件。

身体健康。

有下列情形之一的不予录用:

三、招聘岗位及要求

1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的;

本次招聘工作人员共计25人,其中书记员8人,综合办公室工作人员2人,司法警察辅助人员15人。具体岗位要求详见《最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员需求计划表》。

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

四、招聘程序

3.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

报名

4.其他不宜从事相关工作的情形。

1.报名截止时间:2017年7月25日;

三、招聘岗位及要求

2.报名方式:报名人员填写《最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员报名登记表》,连同身份证复印件、学历证明复印件邮寄至最高人民法院第一巡回法庭综合办公室,同时将上述材料的电子版或扫描文件发送至邮箱:yxzhbgs@163.com。每名应聘人员只能报考一个岗位。

书记员

3.资格审查:对报名人员进行报名条件资格审查,填报信息务必真实,如发现弄虚作假,一经核实,取消聘用资格。

1.全日制法律专业专科及以上学历;具有2年以上法院书记员工作经历的,可放宽至非法律专业专科及以上学历;

考试

2.年龄在20周岁以上,30周岁以下;

1.组织书记员岗位人选进行法律基础知识及计算机中文录入测试;

3.计算机中文录入速度每分钟100字以上,准确率不低于90%。

2.组织文员岗位人选进行笔试;

办公室文员

3.组织司法警察辅助人员进行笔试及体能、技能测试。

1.全日制本科及以上学历,法学、中文等相关专业优先;

4.书记员、文员根据初试成绩,按1:2比例择优确定面试人选。信息技术人员通过资格审查后,确定面试人选。司法警察辅助人员通过相应测试后,确定面试人选。

2.有较好的文字功底;

5.面试需携带身份证、学历证明等原件材料,以及1寸免冠照片2张;面试前需对拟参加面试人员进行资格复审,资格复审不合格的,取消面试资格。

3.有较好的沟通协调能力和服务意识,熟悉电脑操作;

6.笔试时间为2017年7月29日、7月30日,面试时间为8月3日、8月4日;考试地点另行通知。

4.具有相关工作经验或通过国家法律职业资格考试者优先;

体检和考察

5.年龄在20周岁以上,30周岁以下。

1.根据综合成绩确定参加体检人员并组织体检,体检标准参照公务员考录标准,不合格者不予录用;

司法警务辅助人员

2.组织体检合格人员进行组织考察。

1.大专及以上学历,警察类院校毕业生、退伍军人或具有法警工作经历者优先;

签订合同

2.年龄一般在20周岁以上、28周岁以下;

根据考察情况择优确定接收人选,组织人选与劳务派遣公司签订聘用合同后派遣至最高人民法院第一巡回法庭工作,派遣期2年,试用期3个月。期满后,表现优秀者可续签合同。

3.男性身高175厘米以上,女性身高165厘米以上,有警务技能专长者可适当放宽条件;

五、待遇及其他

4.身体健康,五官端正,裸眼视力0.8以上,无影响从业的身体情况。

工资待遇

四、报名

以上工作人员工资标准参照广东省深圳市相关人民法院同等条件人员工资标准,并按照国家和深圳市有关规定交纳五险一金。工作业绩突出、表现优异者,在合同期内工作每满一年,月工资增长100元。

报名材料

其他待遇

1.《最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员报名登记表》;

法庭为全体聘用制人员提供就餐、办公设备、差旅费等必要保障;为聘用制司法警察辅助人员提供集体宿舍;根据法庭住房保障情况,视情以公租房租用标准为其他有关聘用制人员提供公寓式宿舍。

2.身份证复印件;

附件:1.最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员需求计划表

3.各阶段取得的学历、学位证书复印件。

2.最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员报名登记表

报名方式

第一巡回法庭

请将上述报名材料邮寄至最高人民法院第一巡回法庭综合办公室。同时,将报名材料电子版按顺序编号整理成压缩包格式,邮件和压缩包均以姓名+应聘职位命名,发送至邮箱yxzhbgs163.com。

2017年7月12日

报名截止时间:2019年8月11日。

五、资格审查和考试

资格审查

对报名人员进行资格审查和初步筛选。从符合报名条件的人员中,择优确定参加考试人选。

考试

1.考试分为初试和面试。

2.初试的公共考试科目为笔试,书记员岗位加试计算机中文录入测试,司法警务辅助人员岗位加试体能测试。

3.根据初试成绩确定面试人选。

4.面试需携带身份证、学历学位证书原件,并提交近期免冠一寸彩色照片2张。面试前进行资格复审,资格复审不合格的,取消面试资格。

5.初试、面试时间、地点另行通知,请保持通讯畅通。

六、体检和考察

1.根据初试和面试的综合成绩确定体检和考察人选。

2.组织人选进行体检,体检标准参照公务员录用有关标准,不合格者不予录用。

3.对体检合格者进行考察,考察内容包括政治表现、道德品质、工作能力和实绩、岗位匹配度、沟通协调能力、主要社会关系等。

七、签订合同

根据综合成绩、体检结果和考察情况择优确定接收人选,委托劳务派遣公司签订聘用合同,派遣到最高人民法院第一巡回法庭工作。合同期2年,试用期2个月。合同期满后,表现优秀者可以续签。

八、工资待遇及其他

聘用制人员工资标准参照广东省深圳市相关人民法院同等条件人员工资标准,并按年限定期调增工资,根据考核成绩发放绩效奖金。

单位提供就餐、办公设备、差旅费等必要保障;为聘用制司法警务辅助人员提供集体宿舍;根据住房保障情况,视情以公租房租用标准为其他聘用制人员提供公寓式宿舍。

九、联系方式

联系部门:最高人民法院第一巡回法庭综合办公室

通信地址:广东省深圳市罗湖区红岭中路1036号

联系电话:0755-25890797

附件:《最高人民法院第一巡回法庭聘用制工作人员报名登记表》

最高人民法院第一巡回法庭

2019年7月29日

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